Kennis en ervaringen uit de praktijk
4 resultaten
-
De invloed van organisatiedynamieken op gedrag
Een zorgsituatie die vastloopt door gedrag is vaak het gevolg van onbewuste organisatiedynamieken. Dit artikel beschrijft zeven organisatiedynamieken die zich kunnen voordoen rondom vastlopende zorgsituaties en gedrag.
-
Nieuwsgierigheid en Samenwerken: Games als veranderinstrument
Charlie Duran en Peter Klop bespreken hoe je kunt veranderen aan de hand van games. Een gesprek over nieuwsgierigheid, het doorbreken van vastgeroeste patronen en de kracht van samenwerking.
-
De Beeldvormer
Dreig je vast te lopen met probleemgedrag in je team? Met ‘de Beeldvormer’ ga je samen op zoek naar antwoorden en inzichten.
-
Verkenning morele stress en morele dynamieken
Onderzoeker Floor Vinkers bespreekt de eerste bevindingen uit fase één van haar onderzoek naar morele stress bij zorgverleners.
