Kennis en ervaringen uit de praktijk

2 resultaten

  • De invloed van organisatiedynamieken op gedrag

    Een zorgsituatie die vastloopt door gedrag is vaak het gevolg van onbewuste organisatiedynamieken. Dit artikel beschrijft zeven organisatiedynamieken die zich kunnen voordoen rondom vastlopende zorgsituaties en gedrag.

  • Nieuwsgierigheid en Samenwerken: Games als veranderinstrument

    Charlie Duran en Peter Klop bespreken hoe je kunt veranderen aan de hand van games. Een gesprek over nieuwsgierigheid, het doorbreken van vastgeroeste patronen en de kracht van samenwerking.